Abstract
In this study, the effects of IS strategic leadership on organizational outcomes are examined from the perspective of CIO strategic roles. A field survey is conducted that collects data from 110 matched pairs of CIOs and business executives within organizations. Our findings suggest that strategic leadership significantly affects both organizational benefits and information system quality. Further, we found that IS quality significantly mediates the relationship between IS strategic leadership and organizational benefits. We also note that IS vision significantly moderates the relationship between IS strategic leadership and IS quality, although it does not moderate the relationship between IS strategic leadership and organizational benefits or the relationship between IS quality and organizational benefits
چکیده
در این تحقیق، اثرات رهبری استراتژیک IS بر بروندادهای سازمانی، از چشم انداز نقش های استراتژیک مدیر ارشد اطلاعات بررسی شده اند. یک تحقیق میدانی که داده هایی از 110 جفت مدیران ارشد اطلاعاتی و مدیران کسب وکار درون سازمان جمع آوری می کند، انجام گرفته است. یافته های ما نشان میدهد که رهبری استراتژیک، بطور معنی داری بر هر دوی مزایای سازمانی و کیفیت سیستم های اطلاعاتی اثر می گذارد. بعلاوه، ما دریافتیم که کیفیت IS بطور معنی داری رابطه بین رهبری استراتژیک IS و مزایای سازمانی را وساطت می کند. ما همچنین این نکته را در نظر داریم که چشم انداز IS بطور معنی داری، رابطه بین رهبری استراتژیک IS و کیفیت IS را تعدیل می کند، اگرچه رابطه بین رهبری استراتژیک IS و مزایای سازمانی یا رابطه بین کیفیت IS و مزایای سازمانی را تعدیل نمی کند.
1-مقدمه
نیمی از مدیران ارشد اطلاعاتی هنوز پایبند مکاتب قدیمی بوده و واقعا متمرکز بر کسب وکار نیستند. این تعجب آور است. من همیشه یک مدیر IT رده اول کسب وکار بوده ام.... یک مشکل ادراکی وجود دارد که مدیران ارشد اطلاعاتی و IT در کل باید از آن عبور کنند، تمام چیزی که میدانیم این است که"اگر نمیدانید چطور آی فون خود را بی صدا کنید، با متخصص ITتماس بگیرید"... در حالیکه وقتی به آن می اندیشیم، مدیر ارشد اطلاعات، مدیری است که واقعا کل فرایند کسب وکار شرکت را درک می کند...